Secteurs et enjeux CSE à Reims (51)
La Marne offre un tissu économique original, entre viticulture de prestige et industrie :
- Maisons de champagne et viticulture : grandes maisons, coopératives, verreries. Enjeux : vendanges et saisonniers, caves, manutention, CSE de 11 à 49 salariés.
- Agro-industrie et bioraffinerie : Cristal Union, Tereos, ARD à Bazancourt-Pomacle. Enjeux : campagnes, risque chimique, sécurité machines, CSSCT.
- CHU de Reims et santé : 1er employeur de la Marne, polyclinique de Bezannes, EHPAD. Enjeux : SSCT hospitalière, 3x8, RPS.
- Logistique et automobile : plateformes de l'A4 et de l'A26, pôle Farman, équipementiers. Enjeux : manutention, horaires décalés, intérim.
L'inspection du travail de la Marne (DDETS 51, DREETS Grand Est) suit les maisons de champagne et les vendanges, la bioraffinerie de Pomacle, le CHU et les plateformes logistiques. Les enjeux prioritaires sont le travail saisonnier, la sécurité en logistique et dans l'agro-industrie, et les risques psychosociaux dans la santé.